Borçelik, Bursa İş Kadınları ve Yöneticileri Derneği (BUİKAD) ile Nilüfer Organize Sanayi Bölgesi (NOSAB) iş birliğiyle gerçekleştirdiği “Bu İş Eşitlik İşi” projesi ile 2025 TEGEP Öğrenme ve Gelişim Ödülleri’nde Sosyal Etki Kategorisi’nde ödül kazandı.
BURSA (turkiyexhaber) – Borçelik, Türkiye’de kurum içi öğrenme ve gelişim alanındaki başarılı uygulamaları teşvik etmeyi amaçlayan TEGEP Öğrenme ve Gelişim Ödülleri’nde, “Bu İş Eşitlik İşi” projesiyle 2025 Sosyal Etki Kategorisi ödülüne layık görüldü.
Borçelik Teknik Akademi (BTA) tarafından yürütülen bu proje, özellikle sanayide kadın istihdamını artırmayı ve “erkek işi” olarak algılanan mesleklerde toplumsal kalıpları değiştirmeyi hedefliyor.
Proje dahilinde, kaynak operatörlüğü, köprülü vinç operatörlüğü, forklift operatörlüğü, kalite kontrol ve lojistik gibi üretime yönelik alanlarda çeşitli eğitimler sağlandı.
Bu girişim, sadece istihdam yaratmakla kalmayıp, aynı zamanda ölçülebilir kazanımlar, sistematik başvuru süreçleri ve iş hayatına hazırlık yol haritalarıyla sürdürülebilir bir sosyal etki modeli sunarak, “Bu İş Eşitlik İşi” projesi ile bugüne kadar 66 kadını istihdama kazandırdı.
Borçelik İnsan Kaynakları ve Kurumsal İletişim Direktörü Derya Demirer, “Sanayide kadın istihdamını artırırken, işletmelerin gerçek ihtiyaçlarına yanıt veren, ölçülebilir ve sürdürülebilir bir model oluşturduk. BUİKAD ve NOSAB ile gerçekleştirdiğimiz güçlü iş birliği sayesinde nitelikli istihdam yaratmanın yanı sıra, dönüşümün kalıcı olmasını sağlayacak bir ekosistem inşa ediyoruz. Projemizi daha da genişleterek etkimizi artırmaya devam edeceğiz” şeklinde ifade etti.
