Bakan Işıkhan, Türk Metal Sendikası tarafından Ankara’da düzenlenen 2’nci Genç İşçiler Kurultayı’nda yaptığı konuşmada, metal sektörünün Türkiye’nin ihracatındaki önemine dikkat çekti. Programa, Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu (TÜRK-İŞ) Genel Başkanı Ergün Atalay, Türk Metal Sendikası Genel Başkanı Uysal Altındağ ve birçok sendika temsilcisi katıldı. Işıkhan, metal sektörünün üretim sürecindeki rolüne ve sağladığı istihdama vurgu yaptı. “Bu dev sektörde yaklaşık 195 bin iş yeri bulunmaktadır ve sektör, yaklaşık 2 milyon kişiye doğrudan istihdam sağlamaktadır. Ayrıca, metal sektöründe 30 yaş altındaki yaklaşık 564 bin gencimiz istihdam ediliyor. Bu sayı her geçen yıl artıyor. Gençlerimiz, üretime katılıyor, atölyelerde çalışıyor ve alın teri döküyor. Bu tablo, hem gurur verici hem de geleceğe dair umut verici bir durum” dedi.
Bakan Işıkhan, metal sektöründeki kadın istihdamına da dikkat çekerek, “Bu gençlerin yüzde 17’sini kadınlar oluşturuyor. Bu oran, Türk kadınlarının üretimin merkezinde yer aldığını ve atölyelerde, montaj hatlarında, metalin yürekli işçileri arasında yer aldığını gösteriyor. Biz bu tabloyu, toplumsal dönüşüm ve kalkınmanın bir göstergesi olarak değerlendiriyoruz” şeklinde konuştu.
Işıkhan, Türk Metal’in Türkiye’nin en büyük sendikal örgütlerinden biri olduğunu belirterek, “Bu büyük kurultay, hak arayışı ve örgütlü emeğin gücünün bir göstergesidir. Türkiye genelinde işçilerin sendikalaşma oranı yaklaşık yüzde 15 iken, metal sektöründe bu oran yüzde 19’dur. Yani sizler, ortalamanın üzerinde bir sendikal bilinçle bu mücadelede yer alıyorsunuz. Metal iş kolunda 1 milyon 987 bin işçi çalışmakta ve bunların 382 bini sendikalıdır” dedi.
Bakan Işıkhan, sektörde yeşil dönüşüm ve dijitalleşmenin önemine de değinerek, “Bugün 1 Mayıs resmi tatildir, sendikal hak ve özgürlükler güvence altındadır. Çalışma hayatında devrim niteliğinde düzenlemeler hayata geçirilmiştir. Sosyal adalet, yönetim anlayışımızın temelidir ve bu anlayışın merkezinde sendikalarla kurduğumuz sosyal diyalog bulunmaktadır. Geçen yıl Çalışma Meclisi’ni topladık ve tüm sosyal taraflarla bir araya geldik. Biliyoruz ki çalışma hayatında sendikalarla istişare etmeden atılan her adım eksik kalır. Bu nedenle sendikaları yalnızca paydaş değil, çözüm ortağı olarak görüyoruz” açıklamasında bulundu.
Metal sektörünün yeşil dönüşüm ve dijitalleşmeden en çok etkilenen sektörlerden biri olduğuna dikkat çeken Işıkhan, “Bu dönüşüm, gençler için yeni fırsat kapıları açmaktadır. Yapay zekadan otomasyona, verimlilikten enerji verimliliğine kadar her alanda gençlerin dinamizmine ihtiyaç vardır. 1 Şubat 2025’te yürürlüğe girecek Ulusal İstihdam Stratejisi ile bu sektör stratejik öncelikler arasına alınmıştır. Özellikle genç istihdamı önceliklendirilmiştir. Gençlerin daha nitelikli, güvenceli ve sürdürülebilir koşullarda istihdam edilmesini destekliyoruz” ifadelerini kullandı.
